Budaya organisasi merupakan sebuah sistem keyakinan dan nilai yang terbentuk di tengah anggota sebuah organisasi, dan kemudian menjadi pedoman yang mengarahkan sikap dan perilaku mereka. Budaya tersebut dapat menjadi sumber keunggulan kompetitif apabila sesuai dan mendukung visi, misi, dan strategi organisasi.
Seiring dengan perkembangan zaman, studi pemerintahan dihadapkan pada berbagai tantangan konseptual dan metodologis. Perdebatan mengenai posisi keilmuan ilmu pemerintahan, batas-batas kajiannya, serta relasinya dengan disiplin ilmu lain seperti ilmu politik, administrasi publik, dan sosiologi masih terus berlangsung. Di samping itu, perubahan lingkungan strategis seperti desentralisasi, demokratisasi, globalisasi, serta pesatnya perkembangan teknologi digital menuntut pembaruan pendekatan dan paradigma agar studi pemerintahan tetap relevan, kritis, dan kontekstual. Kecenderungan lain yaitu dalam beberapa waktu terakhir, tantangan yang dihadapi ilmuwan sosial dan humaniora semakin besar, seiring dengan munculnya berbagai persoalan serius di masyarakat. Proses demokratisasi, penguatan hukum dan hak asasi manusia, otonomi daerah, kemiskinan, konflik horizontal dan vertikal, isu etnisitas, marginalisasi kelompok minoritas, kerusakan lingkungan, serta berbagai persoalan lainnya menjadi isu penting untuk dikaji, terutama karena adanya perubahan sosial yang tidak terelakkan akibat arus globalisasi maupun dinamika politik dan pemerintahan.
Industri kecil memiliki peran strategis dalam perekonomian nasional, baik sebagai penyerap tenaga kerja, penggerak ekonomi daerah, maupun sebagai wahana tumbuhnya kewirausahaan. Namun, di tengah dinamika lingkungan bisnis yang semakin kompleks, industri kecil dihadapkan pada tantangan yang semakin besar, mulai dari intensitas persaingan, perubahan preferensi konsumen, hingga tuntutan inovasi dan keberlanjutan. Kondisi ini menuntut pelaku industri kecil untuk tidak hanya mengandalkan sumber daya yang dimiliki, tetapi juga mengembangkan orientasi strategis, kemampuan adaptasi, serta motivasi yang kuat untuk terus belajar dan berinovasi. Buku ini disusun dengan tujuan memberikan pemahaman yang komprehensif mengenai bagaimana orientasi kewirausahaan dan kapabilitas dinamis memengaruhi kinerja industri kecil, baik secara langsung maupun melalui peran inovasi sebagai mekanisme penciptaan nilai dan motivasi kewirausahaan sebagai faktor pendorong perilaku usaha. Dengan mengintegrasikan perspektif teoretis manajemen strategik dan kewirausahaan dengan temuan empiris di Indonesia, buku ini diharapkan dapat menjadi referensi bagi akademisi, mahasiswa, praktisi, serta pembuat kebijakan.
Tujuan penulisan buku ini adalah untuk menunjukkan kepada Anda bagaimana rencana sintesis organik dilakukan: membantu Anda memahami pendekatan diskoneksi (pemutusan) atau synthon untuk sintesis organik. Pendekatan ini merupakan analisis: dimulai dengan molekul yang ingin dibuat (target molekul) dan memecahnya dengan suatu seri diskoneksi menjadi bahan awal yang mungkin. Sintesis organik dengan pendekatan diskoneksi digambarkan pada sintesis senyawa bahan alam α- sinensal (1) dengan menggunakan lima rute sintesis berbeda yang diusulkan dan bahan awal yang tersedia dengan mudah.
